Solutions
qualité de vie au travail
vision à 360°

Une plateforme digitale modulaire

Prenez des décisions sur base de données à haute valeur ajoutée. Nos modules analysent différents angles de vue et nos tableaux de bords vous offrent un accès rapide à la bonne information. Agissez sur les bons leviers !

Analyse des risques
Cartographiez les risques liés à votre capital humain.
Résilience
Renforcez les capacités de résistance au stress de vos collaborateurs.
Hyper connectivité
Maîtrisez le risque d’hyper connectivité de votre organisation.
Engagement
Augmentez l’engagement de vos collaborateurs.
Stress
Équilibrez les sources de stress et d’énergie.
Charge de travail
Déterminez les causes de la surcharge de travail.
Turnover
Augmentez le taux de rétention de vos collaborateurs.
e NPS
Prenez le pouls de votre entreprise.
Perfectionnisme
Développez une culture d’entreprise basée sur l’attitude consciencieuse
Collaborateurs non engagés
0%
Collaborateurs ressentant une fatigue élevée
0%
Collaborateurs souffrant d'hyper connectivité au travail
0%
Témoignages
Ce que les clients pensent de Balencio
logo belfius
Laurence Maes
Belfius
Head of Social Relations & Reward
Le bien-être des collaborateurs est au cœur de la politique HR de Belfius. Dans le cadre de notre programme wellbeing@belfius, nous avons, en 2018, fait appel à Brighlink pour améliorer notre compréhension des risques liés au capital humain.
En 2019, ils ont développé, à notre demande, un module ciblé pour nous permettre d’approfondir la compréhension de certains facteurs identifiés à risque en 2018.
En 2020, la plateforme Balencio nous a proposé une réponse créative et moderne relative à la résilience en intégrant des éléments supplémentaires relatifs à l’actualité.
Depuis le début de notre collaboration, Bright Link s’est avéré un partenaire professionnel, dynamique et fiable, à nos côtés pour nous conseiller pendant tout le processus.